Projekt metodyki szkolenia doskonalącego dla dyżurnych powiatowych stanowisk kierowania komendantów powiatowych i miejskich Państwowej Straży Pożarnej [praca inżynierska] / Tomasz Berent ; promotor Stanisław Lipiński.

Katalog
Prace Dyplomowe (na prawach rękopisów)
Pobierz opis bibliograficzny

false

  • Autor/twórca: Berent, Tomasz.
  • Tytuł: Projekt metodyki szkolenia doskonalącego dla dyżurnych powiatowych stanowisk kierowania komendantów powiatowych i miejskich Państwowej Straży Pożarnej [praca inżynierska] / Tomasz Berent ; promotor Stanisław Lipiński.
  • Miejsce i data wydania: Warszawa : 2023.
  • Wydawca: Szkoła Główna Służby Pożarniczej,
  • Opis fizyczny: 59 stron, 1 plik PDF : ilustracje, wykresy.
  • Hasła przedmiotowe/Temat:
    • Szkolenie.
    • Praca dyplomowa
  • Opis:
    • BRAK ZGODY NA WGLĄD PRACY
    • Praca na CD
    • Celem pracy jest opracowanie projektu metodyki szkolenia doskonalącego dla dyżurnych powiatowych stanowisk kierowania na podstawie wyników przedstawionej ankiety. W pierwszym rozdziale autor uzasadnia wybór tematu pracy, opisuje problem badawczy oraz obszar i metody badań. Następnie opisane zostają wymogi prawne dotyczące stanowisk kierowania komendantów powiatowych Państwowej Straży Pożarnej. Przeanalizowane zostają akty prawne regulujące organizację stanowisk kierowania, dokumentacja wewnętrzna, akty prawne dotyczące wspomagania pracy KDR, zasady dysponowania sił i środków oraz zasady organizacji i zakres funkcjonowania CPR. Rozdział trzeci poświęcony jest analizie systemu, metod i praktykom realizacji zadań w toku pełnienia służby dyżurnych SKKP. Opisane w nim zostały praktyki nabywania kwalifikacji, dokonana została analiza planu doskonalenia zawodowego oraz wyróżniono słabe i mocne strony stanu przygotowania do wypełniania zadań służbowych personelu SKKP. W rozdziale czwartym została dokonana ocena obecnego systemu doskonalenia zawodowego na stanowiskach kierowania na podstawie przeprowadzonej ankiety wśród dyżurnych SKKP. Na początku opisane zostały główne założenia ankiety, następnie zostały przedstawione wyniki, by na końcu opisać ich ogólną ocenę. W ostatnim rozdziale autor przedstawił swój przykładowy model doskonalenia zawodowego dla SKKP. Praca została podsumowana we wnioskach końcowych. [Streszczenie Autora]

false

  • 000 @ 02833ntm 2200325 i 4500
  • 001 @ SGSPk23000508
  • 005 @ 20230607132618.0
  • 008 @ 230607s2023 pl ad 000 0 pol d
  • 040 a WA SGSP/GK c WA SGSP/GK d WA SGSP/GK
  • 100
    1
     
    a Berent, Tomasz. e Promotor
  • 245
    1
    0
    a Projekt metodyki szkolenia doskonalącego dla dyżurnych powiatowych stanowisk kierowania komendantów powiatowych i miejskich Państwowej Straży Pożarnej [praca inżynierska] / c Tomasz Berent ; promotor Stanisław Lipiński.
  • 260 a Warszawa : b Szkoła Główna Służby Pożarniczej, c 2023.
  • 300 a 59 stron, 1 plik PDF : b ilustracje, wykresy.
  • 336 a Tekst b txt 2 rdacontent
  • 337 a Komputer b c 2 rdamedia
  • 338 a Dysk komputerowy b cd 2 rdacarrier
  • 380 a Rękopisy
  • 500 a BRAK ZGODY NA WGLĄD PRACY
  • 500 a Praca na CD
  • 504 a Bibliografia, netografia, wykaz norm i aktów prawnych na stronie 54.
  • 520 a Celem pracy jest opracowanie projektu metodyki szkolenia doskonalącego dla dyżurnych powiatowych stanowisk kierowania na podstawie wyników przedstawionej ankiety. W pierwszym rozdziale autor uzasadnia wybór tematu pracy, opisuje problem badawczy oraz obszar i metody badań. Następnie opisane zostają wymogi prawne dotyczące stanowisk kierowania komendantów powiatowych Państwowej Straży Pożarnej. Przeanalizowane zostają akty prawne regulujące organizację stanowisk kierowania, dokumentacja wewnętrzna, akty prawne dotyczące wspomagania pracy KDR, zasady dysponowania sił i środków oraz zasady organizacji i zakres funkcjonowania CPR. Rozdział trzeci poświęcony jest analizie systemu, metod i praktykom realizacji zadań w toku pełnienia służby dyżurnych SKKP. Opisane w nim zostały praktyki nabywania kwalifikacji, dokonana została analiza planu doskonalenia zawodowego oraz wyróżniono słabe i mocne strony stanu przygotowania do wypełniania zadań służbowych personelu SKKP. W rozdziale czwartym została dokonana ocena obecnego systemu doskonalenia zawodowego na stanowiskach kierowania na podstawie przeprowadzonej ankiety wśród dyżurnych SKKP. Na początku opisane zostały główne założenia ankiety, następnie zostały przedstawione wyniki, by na końcu opisać ich ogólną ocenę. W ostatnim rozdziale autor przedstawił swój przykładowy model doskonalenia zawodowego dla SKKP. Praca została podsumowana we wnioskach końcowych. [Streszczenie Autora]
  • 650
     
    7
    a Szkolenie. 2 DBN
  • 655
     
    7
    2 DBN a Praca dyplomowa
  • 658 a Zarządzanie i marketing
  • 700
    1
     
    a Lipiński, Stanisław. e Promotor
  • 710
    2
     
    a Szkoła Główna Służby Pożarniczej e Instytucja sprawcza d (1982-2023).
  • 901 a 118748
  • 955 a NP-PS47
  • 956 a WIBIOL

false

false

  • Sygnatura: PD-18818/CD
  • Lokalizacja egzemplarza: Magazyn